神奇的創富自動化系統!
自動化傳銷經營系統,解決您長久以來的問題,讓您創業成功!

我們已發現一個系統,

能讓您建立夢想的生活。

我們的系統,非常簡單不需要花你太多時間,

你不需要賣任何東西,

最棒的是,每個人都做得到。

這個網站就是要協助您實現夢想而設立的。

想賺取每個月15萬至30萬元...

甚至每個月超過百萬元的持續性收入嗎?

實現夢想

您有夢想需要實現嗎?


您是否發現要實現以上的夢想,有三樣東西不可或缺...

金錢、時間與健康。

解決之道正是傳銷與自動化經營系統。

致富神燈-弄懂多層次傳銷。

一、甚麼是多層次傳銷?

傳銷,直銷

根據報導多層次傳銷為台灣一年創造出1,000名千萬富翁,這只是證明多層次傳銷確實可行,然而,你必須懂得多層次傳銷運作的模式,你才可能在多層次傳銷中成功,以下文章可以說是多層次傳銷的菁華,讀完這篇文章,你才可以說你懂多層次傳銷,你才有可能在多層次傳銷中成功。

(最重要的,以下所談傳銷步驟,都不需你親身而為,而是由我們系統領導人創建的自動化「自由生活系統」幫你做好了。)

多層次傳銷

多層次傳銷是行銷的一種,行銷是指:將產品製造商生產的產品,移動到消費者手中的過程所涵蓋的一切,一般而言,目前市場上概略可分為三種行銷方式:

1、零售:不管是大型賣場、超商、雜貨店等陳列販售產品給消費者的就是零售。

2、直銷:由業務員(推銷員)直接向客戶介紹產品、達成交易,比如鍋具、吸塵器、百科全書、保險...等,郵購與網拍、電商也可算直銷行列。

3、多層次傳銷:簡稱傳銷(Multilevel marketing,簡稱為MLM)又稱為網絡行銷,指的是建構一個組織,讓商品在組織中流動,理論上,傳銷是在建構一個通路,所以利潤當然回饋於通路商,也就是建構組織者,不過由於往年傳銷在妾身未明下,很多傳銷公司加入了直銷協會等組織,所以,現在還是很多人將傳銷誤植為直銷,也正因為很多人將傳銷誤植為直銷,造成傳銷有許多爭議性看法,最典型的便是以為要去面對銷售時被拒絕的壓力,這讓許多人對傳銷產生了恐懼感(將會在「推銷員在傳銷中失敗原因探討」中說明 )。

前面說過傳銷指的是建構一個組織,讓商品在組織中流動,讓建構組織者因而致富,所以在傳銷中,你就是這門生意的老闆,你獨自經營自己的的事業,但卻有許多人幫助你,而最棒的一點是,你不必付他們薪水。當然,你也不必庫存一大堆商品,壓著一大堆資金,也不必煩惱送貨、收款以及發放獎金等細節問題,你只需依靠系統的作法複製即可。

在此附帶說明,商品在組織中流動它將會自然形成,要在傳銷中獲得巨大成功,就是建立組織,要建立組織,就要利用傳銷特有的「倍增的魔力」。

二、魔法石-倍增的魔力。

倍增的魔力來自於推薦:

推薦不是拉人頭,推薦是將一個可讓人們經由系統運作,在1 ─ 3年中,快速建構持續性收入的機會推薦給他人,是提供他人一個提早退休機會的行動,我們系統不會讓他人加入損失金錢,反而讓他們有一個翻身的機會。

現在,我來解釋一下經由推薦的倍增:

▓現在假設你推薦了兩個人,並且你也教會這2個人每人去推薦2個人,然後到了第4代,這個過程就會像下圖一樣,產生16個人。


▓在這裡,你推薦了3個人,同時,你教會了這3個人每人去推薦3個人,這樣你就會得到9個人;然後每人去推薦3個人,這樣你就會得到27個人;再往下走一代,你就會得到81個人,請注意16和81的區別,真正的差別在開始的1,也就是每人只多推薦1個人。

▓我們假設你推薦了4個人加入這個生意,那讓我們看看如果每人只多推薦2個人會有何變化呢?你推薦了4個人,同時,你教會了這4個人每人去推薦4個人,這樣你就會得到16個人;然後這16個人每人去推薦4個人,這樣你就會得到64個人;再往下走一代,你的組織就會增加到256個人。

▓你推薦了5個人加入這個生意,那讓我們看看組織會有何變化呢?你推薦了5個人,同時,你教會了這5個人每人去推薦5個人,這樣你就會得到25個人;然後這25個人每人去推薦5個人,這樣你就會得到125個人;再往下走一代,你的組織就會增加到625個人,但不只如此,連同整組,你已經有780人。

看到了嗎?如果你有一個780人的組織,這780人每個人如果有10個客戶,那就是7,800個客戶,加上原來780人,則共有8,580,你能想像產生的業績以及你的收入嗎?這正是傳銷倍增的魔力。

然而,倍增特性曾經讓非法老鼠會引用,造成許多人財產損失,因此造成許多人將傳銷與非法老鼠會混為一談,其實兩者有相當的差異,也有法律(傳銷管理辦法)規範,並須經過報備程序,才能合法存在。

傳銷不是老鼠會,以下就是合法傳銷與老鼠會的差異:

但你或許會說,這只是個數字理論,沒錯,以上都只是數字理論,但是我們可以運用我們獨特的系統讓它發生,沒錯,我們可以讓它發生,而事實上,這是每天都在發生的事,運用的就是系統、複製,以後我會說明。

我們的系統會協助你往下紮根,把地基打的又深、又穩,深度正是傳銷成功的關鍵。

三、停止推銷-推銷工作之死。

前面說過,在傳銷中,推銷員失敗機率非常高,這不是因為他們不會推銷,而是因為他們太會推銷了。

當然,這不是說專業推銷員不能從事傳銷,事實上,他們都是不可多得的人才,根據統計,能在推銷行業中成功存活的只有3%,這也是為何很多人聽到傳銷便產生排斥,因為,他們把傳銷看成直銷了,為何推銷員做不好傳銷呢?就是因為他們用直銷的做法來做傳銷,這注定要失敗,為什麼呢?前面說過,傳銷成功是在建立組織,建立組織的動力來自複製,工作是推薦跟教導,如果新朋友看到傳銷必須像推銷員一樣工作,他們會退縮,不會加入。

另外一點是:推銷員精於尋找客戶與成交,卻不會做深度和教導,而傳銷是個推薦,做深度和教導的事業,這就是推銷員往往做不好傳銷原因所在,不過,他們若能跟著系統去做,將是不可多得的強線。很多人聽到傳銷時,往往很興奮,並且很快的出去推薦,甚至推薦出很多第一代,當他們推薦出新人時,往往以為複製已經開始,其實不然。

你想想看,當你加入傳銷時,如果你的推薦人離開了,你留下來的機會有多大?我們必須了解到,一條線必須往下發展三代,這才算是複製。

假設,你推薦了陳先生,如果你這時離開了,陳先生留下來機會有多大,他大概也會離開吧!

但如果這時陳先生推薦了李小姐,複製的過程就開始了。

但是如果陳先生並未教會李小姐去推薦,那麼這個複製的過程也會逐漸終止,你必須教會陳先生如何去教會李小姐怎樣去推薦新人。這樣李小姐可能推薦出王太太或更多新人了。

這時你已經有了第三代,這時,就算你離開了(協助另一條新線或是搬家了),這個團隊還是會繼續走下去。這裡要強調的是:你必須要往下走三代,不然什麼事都不會發生;只有往下走三代時,才可以說完成了複製的過程。

看到此處,我想你應該了解傳銷與直銷有多大的差異了,你不應該再把傳銷當成直銷,那保證你會很辛苦、失敗機會很大,如果你從事業務、推銷工作,好好歸零,學習傳銷。

四、發射火箭-建立持續性收入,只須做三件事。

1、使用產品。
2、推薦(使用自由生活系統 - 自動化經營系統進行推薦、複製工作)。
3、在你的組織中分享產品。

是不是很簡單?因為困難的事,系統都幫你做好了,你只須做這三件事,而重點在持續,簡單的事重複做。

傳銷,直銷

五、往下紮根 - 做深度。

在前面我跟各位介紹了倍增的力量,也談到深度的重要,多年前,我在內湖科技園區服務時,得知當地是鬆軟地質,而在2016年5月初政府公佈災害潛勢圖,發現當地更是液化地質,而解決之道之一,就是挖地基,打樁時,要打到堅硬岩石層,如此大樓才會穩固,安全。

傳銷,直銷

同樣的,我們建立組織時,深度比寬度更為重要,在此,我要提供一個魔術數字「5」,你推薦5個第一代,再協助這5個人各推薦5個人,這時,你的第二代已有25人,連同第一代,你已經有30個人,再繼續走下去,你的第三代為125人,連同前面30人,你的組織已達155人,這與你直接推薦155人的第一代,有著極大的不同,因為複製已經開始,往下紮根的動力已經發動,最重要的,組織發展已經開始加速,很快就會到達爆發的臨界點。

六、採收珍珠-有人成功,有人時間未到,有人放棄。

不知道你是否了解採集珍珠的過程,滿滿海床上的蚌,從外表根本看不出是否產生珍珠,或是產生的珍珠大小,色澤,基本上,完全無法從外觀選擇,所以只能全部採收上岸,再予以一一檢視。

傳銷,直銷

這就像是我們推薦的新夥伴,你永遠不知道哪個會是組織中的老鷹,你能做的,就是協助那些想成為老鷹的夥伴,我們組織中大概有三種發展類型,有人成功,有人時間還未到,以及放棄的人,而有時放棄的人是因為時間未到而暫時放棄。

這意味著什麼?這意味著只要了解到有人成功,有人時間未到,有人放棄是正常的現象,持續運用系統工作,你就會和成功者工作,但請持續關心時間未到與放棄者,因為時間因素或隨著你的成功,會改變他們對傳銷的看法或需求。

七、持續性收入

年利率3%的定存計算


1、 看看上表,如果您想要每個月有30萬元的利息收入,那麼你銀行必需有1億2,000萬元存款。

2、 如果您想要每個月有15萬元的利息收入,那麼你銀行必需有6,000萬元存款。

3、 如果您想要每個月有7.5萬元的利息收入,那麼你銀行必需有3,000萬元存款。

4、 如果您想要每個月有3.75萬元的利息收入,這大概是一般上班族的收入,那麼你銀行必需有1,500萬元存款。

5、 就算你每個月在傳銷中收入是3,000台幣,這就像你在銀行有120萬元定存。

你想想,有多少人在銀行有定存120萬,有誰可以在退休時,在銀行有1億2,000萬元存款?

6,000萬?

3,000萬?

1,500萬?

你有嗎? 答案不是很明顯了嗎?

別忘了,以上還是3%的定存利息來計算的結果。

如果你推薦了5個人加入這個生意,持續倍增下去,那讓我們看看組織會有何變化呢?你推薦了5個人,同時,你教會了這5個人每人去推薦5個人,這樣你就會得到25個人;然後這25個人每人去推薦5個人,這樣你就會得到125個人;再往下走一代,你的組織就會增加到625個人;再往下走一代,你的組織就會增加到3,125個人,但不只如此,連同整組,你已經有3,905人。

我們假設,這3,905人每人消費1,500元(這是數年前,台灣傳銷會員平均每月消費數字),以5%的獎金比例,1,500元的5%是75元,所以你的收入是台幣292,875(75×3,905),這相當於你在銀行有1億2,000萬元定期存款,所產生的利息收入,而更好的是,每個月都領的到,而且他極可能會繼續成長下去(每月加薪)。

傳銷是不同於直銷,我們不是推銷員,系統會協助您迅速推薦出1線3代3人,這樣您的組織才會穩固。

現在,你應該了解,傳銷不只是一個合法的事業,更是一個可以讓你致富、自由的事業。

傳銷只是夢?

然而為什麼許多人聽到傳銷的感覺是毀譽半參、又愛又恨呢?原因不出兩者之一,一是他參與過(不一定從事過),但沒有成績,另一個是他聽到太多上述參與人的說法,所以,他雖然也聽到、甚至看到很多在這個生意裡成功的人,但終究是半信半疑,有些人就乾脆關起心來,不想再接觸,不然他會在從事與否中,天人交戰,做決定往往是人最難的事之一,所以許多人乾脆不做決定、眼不見為淨,但卻失去了改變人生的機會,這不是很可惜嗎?。

難道傳銷只是一場誤會、一場夢?

經過多年研究,系統領導人發現許多參加過傳銷的人感嘆「傳銷生涯只是夢」,或許你正是其中一個,系統領導人發現會有這種感慨,主要來自推薦上的三大挫折,系統領導人稱它為「三大噩夢」。

傳銷生涯真的只是夢嗎?

從事傳銷的人的三大噩夢:

一、約了不來。

二、來了不做。

三、做了做不久。

從事傳銷的人的三大噩夢,這三大噩夢讓許多雄心壯志的傳銷人感嘆「傳銷生涯只是夢」。

這些年來,系統領導人看到許多成功的傳銷商,但也看到可能更多的傳銷商在歷經上面三大向下螺旋後,消失在傳銷產業之中。

傳銷不是平凡人創造一番事業的產業嗎?

的確,傳銷是平凡人創造一番事業的產業,但是上述三大噩夢讓傳直銷商產生莫大挫折感,系統領導人記得多年前,有一位偉大的傳銷商曾說過:「在傳直銷界成功的人,沒有沒哭過的!」。

因此,系統領導人起心動念,如何解決傳直銷推薦三大問題。

這就是「自由生活系統」的由來,這是一套自動化說明與複製的系統,雖然擁有這套系統,並不表示你就不會歷經三大關卡,但是「自由生活系統」會有三大好處:

一、你將不再遭到拒絕,也不需不斷說明、講解OPP,你不再疲於奔命,更不再感到挫折。

二、你的推薦對象會看到上述好處,這將提高你的推薦成功率。

三、因此,你會更努力向直銷對象推薦你的個人網站,而更加速你的成功。

想想看,這會讓你跟其他的傳直銷商有多大的不同。

下面我將解釋這個系統是如何運作的。

自由生活系統正式解決一般人做不好傳銷的盲點 -- 推薦與複製,這是一套自動化推薦與複製的系統,你再也不需不斷的向他人解釋甚麼是傳銷、也不需要不斷的邀約、講OPP,這些我們都幫你做好了,我們是怎麼做到的呢?

答案就是自動化傳銷系統 - FLS自由生活系統!!

FLS自由生活系統

歡迎參觀自由生活系統,我是廖祥文,非常歡迎您。

自由生活系統以「協助人們創造健康、自由的生活」為宗旨,我們致力於此目標的達成,系統領導人還建立了一套系統,來協助我們成功,這套系統的重心,就是你現在瀏覽的這個網站,我們稱它為「自由生活系統」(Freedom living system,簡稱fls)。

簡單事、重複做,毫無壓力。

這是一套很棒的系統,困難的,系統領導人都幫你做好了,現在,請看看我們的系統是如何運作...

很多人之所以拒絕傳銷,並不是討厭這樣的商業行為,而是因為認為浪費時間、賺不到錢,所以系統領導人創造、建置了一套系統,你不需四處找人談這個生意。

我們的系統是符合轉鑰系統理論, 轉鑰系統(Turn key system):當你買了新車,不應該還得在車頂蓋下敲敲打打。你應該只要轉個鑰匙就能上路,這就是「轉鑰」的意思。在商業的世界裡,這是指經過完美規劃的系統,使用者無須再做修補、除錯或試誤的過程。只要轉轉鑰匙, 就可以開始賺錢。未來幾年間,愈來愈多人會透過這種機制獲得創業的自由。

我們正是使用這樣的系統,想想看,如果只要6分鐘便可以推薦一個人,這對看到我們這套系統的人會有多大吸引力?我們是怎麼辦到的?

我們靠的是系統和工具--就是這個網站,系統運作中心就是這個網站。

我們這套系統的做法,只有簡單的3個步驟:

1、你跟推薦對象談談是否有人想增加收入?、給他你網站的網址,請他觀看「自由生活系統」 這個您的個人網站,告訴他,在他看完後,再詳細討論細節。(1分鐘)

2、在約定時間,討論「自由生活系統」這個網站。告訴他,只要加入我們團隊,就會擁有個人專屬的免費網站,就是你目前正在瀏覽的網站,每個成員有自己獨立的ID,可以直接提供網址給您的朋友看,讓您事半功。(您的個人網頁網址是https://www.liyabo.info/*******,「*******」就是你自由生活系統、個人網站的ID,你可以把個人專屬網址,以及網址的QRCode印在您的名片上,方便讓人直接上網)、告訴他一個好消息,系統(你或上線)會幫他推薦3個人,做到深度第三代,請他想想,如果他跟他要推薦的對象說:不用他費心,系統會幫他推薦出3人(如下圖),這會有多大吸引力。(3分鐘)

3、如果他有興趣,約時間深入了解公司,產品與計劃,如果沒興趣,介紹他產品,並詢問誰有興趣。(2分鐘)

(以上你才花費了6分鐘,這是一個可以複製的事業,你不需要高談闊論,每個人都做的來)

(註:嘉康利自由團隊成員,只要在團隊網站註冊成為會員,經驗證,確定為本團隊成員後,開通權限,即可擁有自由生活系統免費網站,讓你輕鬆建立你的事業。)

 

記住!在他尚未看完「自由生活系統」之前,如果他有任何問題,請他先看完「自由生活系統 」再來討論。 在這個事業中,沉默是金。

我再強調一次,我們是以工具來工作,全部以系統來複製,工具就是這個網站、系統圍繞這個網站運作,每個加入我們團隊的,都將免費擁有個人專屬網站,就是你目前正在瀏覽的網站,每個成員有自己獨立的ID,所以,您的傳銷(傳銷)將會做的越做越大,我希望幫助您在1 ~ 3年內,每月收入15 - 30萬元。

傳銷的確是平凡人致富的捷徑,但是必須有一家能夠支持您永續經營的優良公司,才能實現夢想,這家公司就是 - 美商嘉康利(Shaklee)

關於嘉康利

嘉康利,營養補充品,維他命,維生素

嘉康利是全球最早的直銷公司之一,成立於1956年,直銷商平 年資為33.5年,從這裡可以了解到,嘉康利十分受到直銷從業人員的喜愛,這也讓嘉康利成為從事直銷最佳選擇之一。 嘉康利如何成為直銷人的最佳直銷創業良機呢?主要是奠基於以下幾個重要特色:

1.高品質的產品陣線:嘉康利有排名全美第一的天然營養補充品系列,嘉康利營養補充品系列堅持100%天然成分。
2.利潤優渥的嘉康利直銷獎金制度:成為總監只需要66,000 GPV,就可以領取最高的20%獎金百分比,加上六線六代的領導獎金設計與無限深度分紅,讓直銷商可以領取無限收入的可能性。
3.堅強、雄厚的行政支援:嘉康利是全球少數成立超過五十年的直銷公司,其行政團隊經驗豐富,陣容堅強,研發能力更是無人可及,這也是嘉康利直銷商成功的根本。

嘉康利堅實、強大的背景

悠久歷史,廣受歡迎

嘉康利是全球最大歷史最悠久的直銷公司之一,創辦餘1956年,直銷商平均年資為33.5年,已發出直銷商獎金超過30億美元。

鍾愛地球,落實環保

嘉康利更是全球第一間獲得「氣候友好」認證的公司,完全抵消二氧化碳的排放,對環境完全無害。

效能卓越,實驗認證

嘉康利保證每份產品所含營養素與產品標籤所標示毫無出入,嘉康利的產品內含優質植物營養素,能為健康帶來最大助益。此外,嘉康利積極投入臨床測試,目前嘉康利的產品已獲得90多份專業科學期刊認可。

設備精良,臻於完美

嘉康利對產品製程的用心,如同於嘉康利對產品原料的挑剔,嘉康利相信專利的製造過程,才能確保所有產品能有效為人體吸收,嘉康利投資超過250,000,000美元於產品研發,每年進行83,000次產品品質檢測,較同業普遍採用標準更為嚴格。

品質卓越,廣受好評

現已有54位金配合牌運動員選用嘉康利的產品作為動力來源,此外,許多世界級的優秀探險家也是嘉康利產品的忠實愛用者,包括極地探險家威爾.史提傑(Will Steger)、山岳探險家希拉瑞爵士(Sir Edmund Hillary)、潛水探險家傑克.庫斯托(Jacques Cousteau)等人,事實上,時代生活叢書《史上25項最偉大的探險活動》中,就有七項探險活動選用嘉康利的產品。

利潤優渥,收入豐厚

嘉康利總監平均年收入為9,900美元(約月入25,000元台幣),嘉康利總裁董事平均年收入為289,000美元(約月入722,500元台幣)。請注意:本收入數字為平均值,嘉康利的收入全視個人努力而定。

嘉康利影片介紹:

嘉康利獎金制度說明:

(免責聲明:此收入為平均值,實際收入端視每個人努力而定)

嘉康利是個合法的事業,在公平會登記在案,決不是老鼠會非法組織。

如果你想擁有夢想的生活、如果你想擁有健康與富裕,我們的獨特的系統會協助你完成夢想。

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